“اگر هند این بار را از دست بدهد…”: هشدار صریح راوی شاستری در جام جهانی به روهیت شارما و شرکا

0

راوی شاستری تخمین می زند که اگر هند نتواند سلطه خود را در دوره فعلی افزایش دهد، احتمالاً باید منتظر سه جام جهانی دیگر باشد تا شانس قهرمانی را داشته باشد. شاستری در صحبت با پادکست Club Prairie Fire گفت که اکثر اعضای تیم در اوج خود هستند و به هند بهترین شانس را برای پایان دادن به خشکسالی عنوان ICC می دهد. آدام گیلکریست و مایکل وان نیز بخشی از پادکست بودند.

این کشور دارد دیوانه می شود. آخرین باری که آنها برنده شدند 12 سال پیش بود. شما این شانس را دارید که دوباره آن را انجام دهید. سرمربی اسبق هند گفت: شیوه بازی آنها احتمالاً بهترین شانس آنهاست.

اگر آنها این بار شکست بخورند، احتمالا باید سه جام جهانی دیگر را منتظر بمانند تا حتی به قهرمانی آن فکر کنند. تعداد بازیکنان آنقدر بزرگ است که به 7-8 بازیکن می رسد.

این می تواند آخرین جام جهانی آنها باشد. با نحوه بازی و شرایطی که دارند، تیمی را دارند که برنده آن شوند. سرعت سه گانه جاسپیت بومرا، محمد شامی و محمد سراج تضمین کردند که توپ بیشتر صحبت ها را انجام می دهد در حالی که ترکیب چرخشی راویندرا جادجا و کولدیپ یاداو در اوورهای میانی بی امان بود.

شاستری احساس می کند که محصول فعلی بولرها بهترین محصولی است که هند تا به حال داشته است.

این فوق‌العاده است و مدتی طول کشید، یک شبه اتفاق نیفتاد. چهار تا پنج سال است که با هر یک از آنها بازی می کنید. سراج سه سال پیش به حزب پیوست.

آنها می‌دانند که به چه مناطقی باید مرتباً ضربه بزنند. آنها می دانند که مهم نیست که هنگام بولینگ پر زرق و برق به نظر برسید. این بیشتر در مورد ثبات و رساندن توپ به مناطق مناسب است.”

در این جام جهانی آنها به سختی توپ کوتاهی پرتاب کردند. اگر توپ کوتاهی وجود داشته باشد، به عنوان یک سلاح غافلگیر کننده استفاده می شود. 90 درصد مواقع آنها به سمت کنده ها نشانه می روند، مانند کاری که باید در هند انجام دهید، زمانی که به طول سه چهارم ضربه می زنید.

آنها به دلیل موقعیت درزشان باعث می شوند که توپ به سمت اطراف حرکت کند و این باعث مشکلات زیادی می شود. این بهترین حمله در 50 سال گذشته از زمان وجود کریکت توپ سفید است.

(به جز عنوان، این داستان توسط کارکنان NDTV ویرایش نشده است و از یک فید سندیکایی منتشر شده است.)

موضوعات ذکر شده در این مقاله

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *